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Logiciel gestion du personnel maison de retraite

Données de base, planning, gestion de postes

Code fiche produit :12726592


Des arguments reconnus de longue date :- Simplicité d’utilisation, interface Windows- Formatages variés en couleur pour une meilleure lisibilité.- Gains de temps et réduction des tâches pour la réalisation des plannings.- Nombreuses ...

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Description
Des arguments reconnus de longue date :

- Simplicité d’utilisation, interface Windows
- Formatages variés en couleur pour une meilleure lisibilité.
- Gains de temps et réduction des tâches pour la réalisation des plannings.
- Nombreuses options d’analyses statistiques.
- Souplesse des différents modèles horaires, même pour les établissements à structures multiples.
- Interface vers le système de pointage en option.
- Sommes automatiques pour le calcul de la rémunération dans le respect des dispositions internes et légales.
- Rapidité d’exécution d’opérations complexes ou lors de flux de données importants.
- Excellent rapport qualité-prix
- Le logiciel est conçu pour gérer les plannings du personnel en maisons de retraite et en établissements de soins.

Près de 1200 établissements en Allemagne, Autriche, Suisse et Italie font confiance à GeoCom PlanExpert pour la gestion des emplois du temps de plus de 100.000 collaborateurs GeoCom PlanExpert s’adapte aux particularités de chaque établissement pour retraités ou hospitalier. Selon chaque collaborateur et chaque forme d’organisation.

Depuis de nombreuses années, nous développons des logiciels haut de gamme spécialement conçus pour les professionnels de la santé. Nos programmes de gestion des plannings sont à la pointe du progrès. Leur modernité, souplesse et simplicité d'utilisation ainsi que l’absolue priorité que nous donnons aux impératifs individuels de chaque client sont désormais connus au-delà de l’Allemagne, dans 6 autres pays européens. Les exigences et la reconnaissance de notre clientèle nous poussent à améliorer notre qualité en permanence. Mais voyez plutôt par vous même, PlanExpert s’en remet à votre jugement.


- Configuration des tarifs et des compensations pour les jours fériés travaillés.
- Diverses options de contrôle des dispositions du planning.

- Planification des besoins en personnel à tous les niveaux et selon les qualifications.
- Échange de données simple et rapide entre la centrale et ses unités.
- Planification de postes divers, même hors travail en équipes.
- Planning des congés réalisable longtemps à l’avance.
- Calcul automatique des jours de congés (calendrier des jours fériés et des vacances scolaires intégré).

- Plannings aisément modifiables.
- Comptes-temps individuels pour la gestion des récupérations ou compensations financières issues des majorations.
- Planification « à l’heure ».
- Contrôle des suret sous-effectifs en fonction des besoins en personnel.

- Interface vers tous les systèmes de gestion/paie courants.
- Transmission des majorations pour heures supplémentaires ou travail en équipes et des absences.
- Chargement des fiches des collaborateurs.

- Interface vers le système de pointage pour le solde entre prévisionnel et réel, éventuellement pointage à l’écran au moyen du logiciel Pointage 2.0.
- Planning et calcul des permanences.

Documentation complémentaire


Devis pour Logiciel gestion du personnel maison de retraite

  • julie le 10/09/2014
    nous recherchons un logiciel de gestion du personnel d une maison de retraire
  • Jean Pierre le 25/01/2013
    Nous avons besoin d'un devis de logiciel gestion du personnel d'une association.

    Besoin immediat

    Merci d'avance
  • NADINE le 21/10/2011
    Elaboration des plannings du personnel mensuels.environ 25 employés.
  • FRANCETTE le 27/05/2010
    realisation d'un planning pour 07 auxiliaires de vie en sachant q'elles font 12 heures par jour-elles font toutes les nuits à, tour de rôle 02 auxiliares de jour et une de nuit.
  • MICHEL le 31/12/2008
    MERCI DE ME FAIRE PARVENIR UNE OFFRE DE PRIX


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