Evaluation des engagements de fin de carrière et des gratifications - Expertise sociale entreprise - Techni-Contact

Evaluation des engagements de fin de carrière et des gratifications

Evaluation des indemnités d'IFC et les gratifications.

Code fiche produit :4723710
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Depuis le 1er Janvier 2005, l'application des normes IAS19 et IFRS est une obligation légale pour de nombreuses entreprises. Le passif social de votre société doit ainsi être évalué. Nous vous accompagnons dans l&...

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Description
Depuis le 1er Janvier 2005, l'application des normes IAS19 et IFRS est une obligation légale pour de nombreuses entreprises.

Le passif social de votre société doit ainsi être évalué.

Nous vous accompagnons dans l'évaluation des engagements d'Indemnités de Fin de Carrière (IFC) et des gratifications.


Points Forts:

- Importation du fichier des salariés depuis votre logiciel de paye (fichier texte)
      
- Conventions collectives disponibles
      
- Calcul IFC/IDR strictement conforme FAS87 IAS19/IFRS
      
- Mode simulation pour affiner vos analyses
      
- Évaluation actuarielle des gratifications Médailles du Travail
      
- Révision IFRS, justificatif des éléments constituant la charge de l’exercice
      
- États et graphiques directement produit sous Word® et Excel®...


Demande de DEVIS pour Evaluation des engagements de fin de carrière et des gratifications

  • NICOLAS le 07/05/2010 - Bonjour,= Nous sommes un cabinet d'expert comptable, nous cherchons un système (logiciel) d'évaluation des indemnités de fin de carrière pour traiter une dizaine de demandes. Voir possibilité de tester l'application avant acquisition. Merci de nous envoyer un devis.


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